求人情報

条件を絞り込んで求人を検索

~

519件中 461~480件を表示

即席麺製造プラントの機械設計/株式会社冨士製作所

即席麺の製造装置・システムの開発で、世界シェア約50%を誇る地場メーカー

勤務地
群馬県藤岡市
想定年収
400万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
即席麺製造プラント及び各種省力化機械の機械設計作業をお任せいたします。

【具体的には】
・麺の形状やスープの種類、カップの形状などをお客様からヒアリングし装置仕様を確定する。
・力学計算及び解析業務。
・各種装置の組立図(装置の全体図)や部品図の作成。
・自社工場で製作・組立した装置を試運転後お客様の工場へ納品。最終調整を行い完了。

【出張】
クライアントは国内の他、海外にも多数おります。
出張については国内は北は北海道から南は九州まで、海外においてはアメリカ、韓国、インドネシア、タイなどがメインです。
ラインの導入がメインとなるため1回の出張で1~2週間前後、海外においては最大2ヶ月以内の期間となっています。
入社後すぐは海外への出張は無く、基本的に国内出張のみとなります。

【特徴】
お客様からのご要望に合わせてオーダーメイドでオリジナルの機械を設計するため、設計者の意向やアイディアを装置に盛り込む事が可能。

求人の詳細を見る

即席麺製造プラントの国内法人営業/株式会社冨士製作所

即席麺の製造装置・システムの開発で、世界シェア約50%を誇る地場メーカー

勤務地
群馬県藤岡市
想定年収
350万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内顧客に対するインスタント麺製造機械やラインの販売、提案、見積り作成などをご担当いただきます。

【具体的には】
・会社製品の説明
・お客様とのお打ち合わせ(web/対面)
・お客様のニーズのヒアリング
・レイアウト作成
・見積書の作成
・納品後のサポート

【キャッチアップの流れ】
<入社後研修>
初めの1ヵ月間は工場での研修を受けていただきます。設計や製造のメンバーの顔を覚えながら、当社の製品や業務全体を把握していただきます。
<2ヵ月目>
部品等の受発注や依頼対応など、簡単なところからスタートしていただきます。また、先輩社員同行で客先を回り、納品の手伝い等をしながら、商品知識を学んでいただきます。
<その後>
・各客先のサブ担当…当社の営業は1社につき2名体制です。上司や先輩社員がメイン担当として、顧客との商談や細かい要望のヒアリング、社内の設計や製造部門との打ち合わせを担当していただきます。そのサブ担当として仕事を覚えながら先輩のサポートしていただきます。
・自分で何でもできるメイン担当…将来的には顧客との商談、受注から納品まで、顧客や社内のコーディネートができるよう成長していただく想定をしています。

求人の詳細を見る

即席麺製造プラントの海外営業/株式会社冨士製作所

即席麺の製造装置・システムの開発で、世界シェア約50%を誇る地場メーカー

勤務地
群馬県藤岡市
想定年収
350万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
海外顧客に対するインスタント麺製造機械・ラインの販売、提案、見積り作成、注文対応等を担当いただきます。

【具体的には】
・会社製品の説明
・お客様とのお打ち合わせ(web/対面)
・お客様のニーズのヒアリング
・レイアウト作成
・見積書の作成
・納品後のサポート

◆1ヵ月目~
まずは部品等の受発注・依頼対応等、簡単なところからスタートします。
海外顧客を担当しますが、基本的にメールでのやり取りになります。
英会話に慣れていなくても、英語に抵抗がなく、多少の読み書きができればまずはOK!

◆ライン受注のサブ担当へ
部品だけでなく、次第にライン全体の提案・販売を任せていきます。
当社の営業は1社につき2名体制。上司や先輩社員がメイン担当として、顧客との商談や細かい要望の
ヒアリング、社内の設計・製造部門との打ち合わせを担当します。
そのサブ担当として仕事を覚えながら先輩のサポートをお願いします。

◆自分で何でもできるメイン担当へ
将来的には顧客との商談、受注から納品まで、顧客・社内のコーディネートができるよう成長して欲しいと
思っています。
海外出張は多くても月1回程度。
海外を舞台に活躍してくれることを期待しています!
※ノルマはありません。

求人の詳細を見る

即席麺製造装置メーカーの総務(社内SE)/株式会社冨士製作所

即席麺の製造装置・システムの開発で、世界シェア約50%を誇る地場メーカー

勤務地
群馬県藤岡市
想定年収
360万円~560万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社の総務部門にて、以下の業務を担当していただきます。

【具体的には】
・社内システムの運用・保守
・ネットワーク・サーバーの管理・監視・障害対応
・各部門のITサポート(PCセットアップ、ソフトウェア導入など)
・セキュリティ対策の企画・実施
・IT機器・ソフトウェアの選定・導入
・外部ベンダーとの調整・管理
・技術部門の開発機器のソフトウエア開発補助
・その他、総務関連の事務業務

求人の詳細を見る

宇宙防衛用関連製品の営業職/株式会社IHIエアロスペース・エンジニアリング

IHIグループ/富岡市転勤なし/宇宙関連製品に携われる企業での営業募集

勤務地
群馬県富岡市
想定年収
397万円~500万円
雇用形態
正社員
仕事内容
同社は宇宙関連製品の設計、生産技術、品質保証、実験等の分野を中心に事業を展開しておりIHIグループとして世界の宇宙開発に貢献している企業です。受注増加のための営業職として携わっていただきます。

【具体的には】
宇宙・防衛用ロケット関連製品の設計製造を行っておりそれら製品に関する営業を行っていただきます。主に顧客(グループ企業、JAXA他)に対して折衝を行い、設計職と協力して受注を獲得して頂きます。主として折衝等の業務を行いますが、見積書の作成、原価管理も行って頂きます。
その他、外部の展示会・セミナーへの参加など新規企業とのネットワークづくりなども行っていただきます。

入社後は仕事に慣れるまで、チームリーダ、グループ長がサポートを実施しながら業務頂きます

■営業組織…5名程度

求人の詳細を見る

障害者支援・地域活性支援を推進する企業での統括製造販売責任者/パーソルダイバース株式会社

様々な新事業を展開しながら障害者の活躍の場を広げていく人材ビジネス最大手パーソルGの一員

勤務地
群馬県桐生市
想定年収
400万円~709万円
雇用形態
正社員
仕事内容
新拠点の運営上欠かせない統括製造販売責任者の採用となります。

【具体的には】
2023年2月に新設、同4月より稼働開始した拠点である桐生市の工房にて、障害のあるメンバーのマネジメント・サポートを主体としつつ、工房の全体運営にも関わっていただく想定です。
具体的には以下の通りです。

・メンバーマネジメント(個々の社員の特性を把握した上で、業務指導・采配・目標管理・納期管理といった業務管理と、面談の実施など)
・工房の事業運営管理
・工房全体の進捗管理
・業務フロー・マニュアルの作成・改善(内外環境の変化に応じて、定期メンテナンスの実施)
※「きりゅうアート工房」では、各種ノベルティ使用や一般販売を想定した石鹸製造を行っております。

■同部署について
パーソルダイバースは、パーソルグループの特例子会社として、約1,800名の障害がある社員と共に働き、「障害者雇用の成功」を目指す会社です。
今回の配属先である受託サービス事業部は、障害のある社員が中心となって、パーソルグループ各社を対象とした事務受託サービスや、ノベルティ作成、農業受託を行っている事業部です。
今後の事業拡大を見据え、品質や生産性を向上させながら、社員の特性を理解してのサポートを通じ、はたらく社員がいきいきと活躍する環境づくりを行っていただける方を新たに募集いたします。

■やりがいについて
パーソルダイバースでは、障害のある方もない方も、その他社会に対して障害がある方も、等しく機会を得られ、当たり前に雇用がなされている社会を目指しています。
そのためにまず、社会に足りない事例やノウハウを当社が特例子会社として作り、ビジネスとして対外事業でそれを伝播し、社会に対して影響を与えていきます。
同部署はまさにその事例やノウハウを作る場であり、目の前の方のサポートができることはもちろん、同部署での事例の一つ一つが社会に広く浸透し、影響を与えていくポジションです。

■組織構成
工房では、マネジャーの他に、チームリーダーが2名、サブリーダー1名を含めた計21名の社員が働いております。

■入社後の流れ
入社後数日間の全体研修で当領域の最低限の知識や知見等をキャッチアップしていただき、その後現場にて、まずは実際に障害のある方と共に働いていただきながら、全体の流れや業務について習得いただきます。

求人の詳細を見る

公共事業・各種施設建設など幅広くて手掛ける建設業の土木施工管理/トーモー株式会社

【伊勢崎市/転勤無し】月平均残業15時間「100%休日取得」

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
430万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国/群馬県/伊勢崎市が発注する土木工事の施工管理をメインに担当。
※チーム(2~4名)となって、一人ひとりの負担を分散するマネジメント方式「ユニットシステム」を導入しています。

■具体的には
・施工品質計算書、ネットワーク工程表、実行、予算書、データファイルの作成並びに現場管理/部下のマネジメントをお任せします。
《ユニットシステムについて》
・業務の負担をチームとなって分散することで、気兼ねなく何でも話し合える関係性づくりや残業時間の軽減、複数の現場の管理等、スムーズ且つ業務効率の向上を可能にしています。

充実の研修参加制度と適材適所の人材活用:OJTはもちろん、社内外での社員研修や資格取得支援制度があります。また、適性判定の一助として職域別に必要な資格を公表し、資格取得を業績向上につなげ、待遇査定の見える化を図り、モチベーションやキャリアパスにつなげています
※長年にわたる実績は各自治体からの優良 工事表彰も多数受賞する等、高い評価を獲得しています

求人の詳細を見る

公共事業・各種施設建設など幅広くて手掛ける建設業の建築施工管理/トーモー株式会社

【伊勢崎市/転勤無し】月平均残業15時間「100%休日取得」

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
430万円~630万円
雇用形態
正社員
仕事内容
物流/生産施設、高齢者施設、注文住宅、公共事業を手掛ける同社にて鉄骨造建物や木造建物の施工管理等をはじめ、リフォーム、メンテナンスの設計施工/部下のマネジメントをお任せします。

■具体的には
・物流/生産施設/公共建築施設等の鉄骨造建物の施工管理、施工品質計画書、実行予算書、ネットワーク工程表、データファイル等の作成
・社会福祉/子育て施設/外張断熱健康住宅等の木造建物の施工管理、施工品質計画書、累計予算書、ネットワーク工程表、データファイル等の作成。鉄骨造、木造建物のリフォーム、メンテナンスの設計施工。

■所属企業について
本社従業員37名(職人11名、営業・施工管理26名)

充実の研修参加制度と適材適所の人材活用:OJTはもちろん、社内外での社員研修や資格取得支援制度があります。また、適性判定の一助として職域別に必要な資格を公表し、資格取得を業績向上につなげ、待遇査定の見える化を図り、モチベーションやキャリアパスにつなげています
※長年にわたる実績は各自治体からの優良工事表彰も多数受賞する等、高い評価を獲得しています

求人の詳細を見る

電動パワーステアリングの開発プロジェクトマネージャー/NSKステアリング&コントロール株式会社

前橋市勤務/独立系メーカーでのエンジニア募集

勤務地
群馬県前橋市
想定年収
550万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動車の三大要素である「走る・曲がる・止まる」の1つである「曲がる」を実現する重要部品である電動パワーステアリングシステム(EPSシステム)。
そのEPSシステムは、メカ/電気・電子ハードウェア/組込ソフトウェアなどによって構成されており、開発プロジェクトにおいては全体を統括・マネージメントする”プロジェクト業務”が欠かせません。
開発プロジェクトチーム全体の管理を担うポジションとしてご活躍いただきます。

【具体的には】
・顧客要求の把握と提案
・製品開発案件のプロジェクト管理
・お客様・社内他部署との窓口
・製品開発プロセス改善

■配属部署について:
システム設計部プロジェクト管理室に配属となります。

■業務の魅力:
・EPSシステムの設計を通じて、自動車メーカーとの関りが強くなり、最新トレンドの知識やスキルが得られます。
・クルマの電動化や自動運転に対する期待に応えてゆく仕事のため、社会貢献を肌で感じることができます。また、それらを自らの力で実現し、体感することができる点も本業務の魅力です。◎海外のテクニカルセンターとの連携が多く、海外駐在への機会もございます。

■キャリアパス:
<得られる経験・スキル>
・製品の量産までのプロジェクト管理を通して、プロジェクトマネジメントの経験を積むことができます。
・プロジェクトマネージメントの知識とコミュニケーション能力、推進力、交渉力、戦略策定、問題解決のスキルも向上します。
<キャリアの方向性・広がり>
・新商品開発、ステアリングの先行開発、ステアリングシステム関連製品設計、システム設計
・海外テクニカルセンター(駐在員)

求人の詳細を見る

自動車業界のグローバルメガサプライヤーの生産技術(電子部品)/Astemo株式会社

ホンダ系列サプライヤー統合により更なる事業拡大を進めるメーカーでの募集

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~850万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【具体的には】
1) 生産ラインの工程設計業務、新規ライン/設備の立ち上げ
2) ハード系 量産設備の仕様検討/設計/製作・調整
3) ソフト系 量産設備の、プログラム仕様検討/作成/デバック
4) 要素系 実装設備、はんだ(リフロー、レーザ等)の良品条件設定
5) 既存生産ラインの工程改善

■ミッション・期待役割
・新機種製品開発に伴う、生産工程設計、新規設備導入、設備改造。
・既存ラインの工程改善や生産ラインの統廃合業務。
・IoT技術を活用した生産工程のDX推進業務

■キャリアパス
Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
ECUはE&E、ADAS製品を中心に国内・海外含め拡大、成長していく製品です。
新規の生産ラインの構築や新製品の生産ライン構築などの経験を得ることができる環境です

求人の詳細を見る

自動車業界のグローバルメガサプライヤーの品質保証(電子部品)/Astemo株式会社

ホンダ系列サプライヤー統合により更なる事業拡大を進めるメーカーでの募集

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
電子製品設計部の収益を支える屋台骨となる組織であり、自動車に搭載されるエンジン、トランスミッション、パワーステアリング、自動運転など、車両システムのコアとなる各種制御装置を国内外拠点と連携して開発を進め、エコでクリーンなモビリティライフの実現に向けて、社会貢献しています。

【具体的には】
自動運転・先進運転支援システム(AD/ADAS)向け、電子製品に採用される電子部品(半導体)および受動部品,機構部品に関する品質管理及び認定に関する業務【茨城・群馬】
・AD(自動運転システム)、ADAS(先進運転支援システム)に採用される電子部品(半導体)および受動部品,機構部品に関する量産品質管理
・不具合発生時の取引先間での問題解決、部品の認定
・品質システム,製造工程に関する認定監査

■勤務地・転勤について
群馬第一工場:群馬県伊勢崎市粕川町1671番地1
での初任地が予定されておりますが、下記勤務地への可能性があります。
佐和工場・横浜事業所・東京拠点

■キャリアパス
電動パワートレインのソフトウェア分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。
未来の自動車づくりを最先端技術で支えるソフトウェア開発の面白みを感じることができます。

求人の詳細を見る

自動車業界のグローバルメガサプライヤーのソフトウェア開発の構成管理業務/Astemo株式会社

ホンダ系列サプライヤー統合により更なる事業拡大を進めるメーカーでの募集

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
380万円~860万円
雇用形態
正社員
仕事内容
構成管理ツールを使用した、ソフトウェアの構成管理業務のチームリーダー(責任者)を担当いただきます。
構成管理チームのメンバーの進捗状況の管理、及びプロジェクト計画に沿った構成管理業務のとりまとめ。
業務管理方法や手順については、現職メンバーからOJTします。

【具体的には】
・構成管理計画書の作成・整備
・構成管理計画書に記載の構成管理戦略に基づいた活動(管理ツールを使用した活動)
・構成管理成果物の監査
・マージ/ブランチ戦略に基づいた構成管理活動
・CI/CTとの連携による構成管理

■勤務地・転勤について
群馬第一工場:群馬県伊勢崎市粕川町1671番地1
での初任地が予定されておりますが、下記勤務地への可能性があります。

佐和工場・横浜事業所・東京拠点

■キャリアパス
電動パワートレインのソフトウェア分野は成長市場のため、急速に技術進化が進んでおり、常に技術的にも成長できる環境です。
未来の自動車づくりを最先端技術で支えるソフトウェア開発の面白みを感じることができます。

求人の詳細を見る

自動車業界のグローバルメガサプライヤーの回路設計(SoC,MPU周辺回路設計)/Astemo株式会社

ホンダ系列サプライヤー統合により更なる事業拡大を進めるメーカーでの募集

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
450万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
【具体的には】
1) 生産ラインの工程設計業務、新規ライン/設備の立ち上げ
2) ハード系 量産設備の仕様検討/設計/製作・調整
3) ソフト系 量産設備の、プログラム仕様検討/作成/デバック
4) 要素系 実装設備、はんだ(リフロー、レーザ等)の良品条件設定
5) 既存生産ラインの工程改善

■ミッション・期待役割
・新機種製品開発に伴う、生産工程設計、新規設備導入、設備改造。
・既存ラインの工程改善や生産ラインの統廃合業務。
・IoT技術を活用した生産工程のDX推進業務

■キャリアパス
Astemoは独立系グローバルサプライヤーのため、世界中の自動車・二輪車メーカーが顧客であり、常に業界の最先端の技術開発に携わることができます。国内だけでなく海外のお客様を担当することもでき、活躍の場はグローバルに広がっています。
ECUはE&E、ADAS製品を中心に国内・海外含め拡大、成長していく製品です。
新規の生産ラインの構築や新製品の生産ライン構築などの経験を得ることができる環境です

求人の詳細を見る

自動車業界のグローバルメガサプライヤーのソフトウェア設計(自動運転/先進運転支援システム)/Astemo株式会社

CASE領域の最前線で最新技術の開発に携わりながら、グローバルに活躍できる環境です。

勤務地
群馬県伊勢崎市
想定年収
750万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自動運転(AD)および先進運転支援システム(ADAS)向けECUのBSWのシステム・ソフトウェア開発をお任せします。

【具体的には】
・自動車メーカー(OEM)の要求に基づいたECUのシステム設計(要求分析/機能定義/アーキテクチャ設計)
・AD/ADAS向けECUの制御設計、機能安全/信頼性設計
・MILS/HILSによるシミュレーション検証およびテスト車両を用いた評価
・OEMのスケジュールに基づいた開発計画の策定、調整、プロジェクト進行管理
・OEMとの連携による課題解決

<業務環境について>
自動車業界は100年に一度の大変革期を迎えており、その象徴ともいえるCASE領域(Connected/Autonomous/Shared & Services/Electric)での技術革新が進んでいます。

同社は、この変革の中心で飛躍的なシェア拡大を目指すメガサプライヤーとして、最先端技術の開発に取り組んでいます。

エンジニアとして、CASE領域の最前線で最新技術の開発に携わりながら、グローバルに活躍できる環境が整っています。

<勤務地について>
初任地は群馬第一工場(群馬県伊勢崎市)が予定されていますが、その後、本社(東京都千代田区)、横浜事業所(みなとみらい)、佐和工場(茨城県ひたちなか市)への転勤の可能性もあります。

求人の詳細を見る

オペレーション改革コンサルタント(シニアコンサルタント)/株式会社クロス・オペレーショングループ

フルリモート(勤務地不問)/オペレーション改革に特化/専門コンサルタント

勤務地
群馬県前橋市
想定年収
500万円~700万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プロジェクト実務における主担当として、リーダー/マネージャーの指示・サポートの下、以下を期待します。

【具体的には】
・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理
・業務リスト/業務フロー/業務マニュアル/チェックリスト等のアウトプット作成
・クライアントのプロジェクトメンバー(課長~担当者)とのコミュニケーションにおける、説明資料の作成
・タスク/アウトプット単位の実行計画の作成と管理
など

【プロジェクト事例】
・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進(大手ホテルチェーン)
・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革(大手ホテルチェーン)
・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション/マネジメント改革(インフラ企業系SIer)
・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定(インフラ企業系SIer)
・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR(大手光学部品メーカー)
・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化(大手電子部品メーカー)
・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化(上場企業グループ広告制作会社)
・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革(デジタルマーケティング系スタートアップ)

求人の詳細を見る

オペレーション改革コンサルタント(リーダー)/株式会社クロス・オペレーショングループ

フルリモート(勤務地不問)/オペレーション改革に特化/専門コンサルタント

勤務地
群馬県前橋市
想定年収
700万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
プロジェクト実務のリードポジションとして、以下を期待します。

【具体的には】
・クライアントへのヒアリングを通じた課題整理/プロジェクトの論点設計
・プロジェクトの実行計画作成/タスク設計
・XOPコンサルタントメンバーのタスクマネジメント/育成(管理専業ではなく、重要タスクを自ら担当し、模範を示すことを期待します)
・クライアントのプロジェクトメンバーとのコミュニケーション/プロジェクト推進
など

【プロジェクト事例】
・顧客体験価値向上に向けた、全社働きがい向上プロジェクトの立上げ・推進(大手ホテルチェーン)
・グループ企業再編に向けた、バックオフィス改革(大手ホテルチェーン)
・ITソリューション事業の成長に向けた、部門横断オペレーション / マネジメント改革(インフラ企業系SIer)
・グループ企業再編に伴う、ITサポート事業のオペレーション統合、および事業成長計画の策定(インフラ企業系SIer)
・全社IT運用の最適化に向けた、ITヘルプデスクのBPR(大手光学部品メーカー)
・売上拡大・人材活用に向けた、インサイドセールスの構築・洗練化(大手電子部品メーカー)
・広告運用のオペレーション改革、およびマネジメント層育成の仕組み化(上場企業グループ広告制作会社)
・前年比200%成長を実現する全社オペレーション改革(デジタルマーケティング系スタートアップ)

求人の詳細を見る

宇宙防衛関連製品の新工場におけるDX・スマートファクトリー企画/株式会社IHI

【群馬県富岡市勤務】国内唯一の固体燃料ロケットエンジンの開発、製造を行う企業での人材募集

勤務地
群馬県富岡市
想定年収
650万円~1,300万円
雇用形態
正社員
仕事内容
※ご入社後すぐ、本事業を担当する「(株)IHIエアロスペース」に出向・勤務いただきます。

【具体的には】
同社が得意とする固体ロケットモータは固体燃料を使用するロケットエンジンの総称であり、基幹ロケットの大型ブースターや中・小型ロケット、防衛用誘導弾の主要な推進システムなどに広く用いられています。
宇宙輸送ビジネスの拡大や、国防に資する誘導弾や海外との共同開発案件など需要が急増する中、主要製品である固体ロケットモータの増産体制を整えるための新工場建設に取りかかっており、工場の最適化に向けたサプライチェーンや製造プロセスの改革を進めていただきます。

入社後は、現場ヒアリングや既存データの分析を通して現在の製造現場で構築されているラインにおける課題を抽出し、今後新工場に導入する生産ラインのゴールを明確にしながら、その課題解決に向けたソリューションの検討を行い、プロセスの効率化や自動化・省人化に向けた検証をスモールスタートで進めていただきます。現在使用されているシステムにも照らし合わせながら既存技術と新規技術をマッチングして、量産に向けた最適な生産ラインの構築に関わる実務(企画・管理・システム設計・評価・工程設計)を幅広くお任せいたします。

【アピールポイント】
同社の事業が需要拡大期にあり、防衛・宇宙事業における主要製品である固体ロケットモータは増産体制を整えることが急務です。また、新工場において量産体制を構築していくため、インデント品から量産品への生産移行も重要なミッションです。全社で総力を上げて生産体制を整えており、それを支えるプロジェクトとして、10年後も20年後も競争力を持続するための強靭なサプライチェーンの生産基盤を構築し、発展性・拡張性ある革新的な新工場を、自社のみならず社外を含めた大きな視点や、業務改革(DX)、生産改革(スマートファクトリー)を取り入れながら計画・実行を進めることができます。会社機能と生産拠点を兼ね備えているため、重工メーカーの最前線拠点で、工事の進捗が目に見えるだけでなく、業界人しか見ることができない製品の量産に寄与している実感を得ることができるポジションです。事業成長だけでなく、社会への貢献を間近に感じることができます。

求人の詳細を見る

グローバル医療機器メーカー組立製造リーダー候補/PHC株式会社

東証プライム上場の医療機器メーカーでの人材募集

勤務地
群馬県邑楽郡
想定年収
400万円~600万円
雇用形態
正社員
仕事内容
国内シェア1位・世界シェア2位を誇る研究医療支援機器を展開する同社のマザー工場にて組立班長(ラインリーダー)または係長(チームリーダー)候補を募集します。

【具体的には】
バイオメディカ事業部 バイオメディカ工場 組立製造課では超低温フリーザー、薬用保冷庫、インキュベーターなど世界中の医療/研究機関、製薬企業等へお届けする製品の組立/検査/出荷を担当しております。

【業務内容】
・職場メンバーの人材育成及び日常管理業務
・安全/品質/生産性向上 各KPI達成に向けた改善活動
・事業部内 関連部署との連携・折衝活動

【組織構成】
・配属先:バイオメディカ工場 組立製造課 
・組立製造課:150名 
・班員:各15~20名程度

■求人の魅力
- 社会貢献性:新型コロナウイルスワクチンやiPS細胞など、世界的に注目されるバイオテクノロジー分野の研究に欠かせない製品群の開発に携わることができます。
- グローバルな職場環境:世界110ヵ国以上の研究所でご利用いただいている当社ライフサイエンス機器の販売網を支える、日米欧グローバル会議が毎月1度開催されます。その他にも、各海外拠点とのコミュニケーションが発生するため、英語力を活かしたい・身に着けたい方にご活躍頂ける環境です。
- 品質のこだわり:グローバルトップレベルのメーカー品質保証を誇り、挑戦し続ける品質保証部。2022年には国内業界初の5年保証を開始するなど、アグレッシブに商品の品質を高めています。1966年に薬用保冷庫を国内で発売して以来、PHCbiでは、冷凍保存・培養技術を核とした新たなイノベーションの創出と製品品質の向上のDNAを大切にしています。
- 新商品開発:昨年は年間で新製品を5つリリースしており、今後も積極的に新製品開発に取り組んでまいります。

求人の詳細を見る

HR tech企業の既存プロダクト開発のGoエンジニア(テックリード候補)/株式会社カオナビ

(フルリモート/スーパーフレックス/副業OK)シェアトップクラスのHR SaaSのテックリード候補

勤務地
群馬県高崎市
想定年収
600万円~1,200万円
雇用形態
正社員
仕事内容
自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をバックエンドエンジニアとしてお任せします。
またSRE (Site Reliability Engineering) 活動を行なっているインフラグループと連携し、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行っていただきます。

【具体的には】
・Goを用いたアプリの設計と開発、システム改善
・Goで実装されたコードのレビュー・品質維持
・アーキテクチャの設計、実装
・技術の検証、選定
・開発チーム内の調整、管理
・スクラム開発(1週間スプリント)

【既存プロダクト(カオナビ)の開発課題】
「カオナビ」には、社員の個性や才能を発掘し、最適な人事戦略が立てられるために活用できるデータが種類も量も多く存在します。
これらのデータを活用しながら、様々な形で顧客の人事課題に向き合い、日々開発を行っています。

しかし長年の運用が積み重なってきたこともあり、サービス内で使用している検索基盤について以下のような課題が生じております。
・検索基盤で利用している外部サービスのリプレイスが必要であること
・利用時のパフォーマンスおよび安定性
・検索品質改善が満足のいくレベルに到達していないこと

このように、ユーザーが各機能でデータを検索するための基盤となるシステムの品質は、「カオナビ」のサービスの品質に大きく影響を与える要素となっています。
データの量や更新頻度が高く、データ構造も複雑な人的データを扱う環境で、上記の課題解決をするためには非常に高い技術力を必要です。

【ポジションの魅力】
・チャレンジングな環境で、プロダクト全体の戦略設計に携わり、事業全体を見る視座を養うことができます。
・日々の業務を通してアジャイル開発を実践し、いわゆる上流から下流まで総合的に関わることができる環境です。
・チーム内でタスク割当の裁量もあるのでバックエンドだけでなくフロントエンドやインフラなどの技術に挑戦することも可能です。
・挑戦的なカルチャーですが、フルリモートやスーパーフレックス、充実した福利厚生のもと働きやすい環境を整えています。

求人の詳細を見る

HR tech企業のマーケティングプランナー(展示会・イベント・セミナー担当/マネージャー候補)/株式会社カオナビ

(フルリモート/スーパーフレックス/副業OK)シェアトップクラスのHR SaaS企業のマーケター募集

勤務地
群馬県高崎市
想定年収
600万円~1,000万円
雇用形態
正社員
仕事内容
オンライン/オフラインのイベントや講演、自社セミナーなどを通じて、タレントマネジメントシステム「カオナビ」の“魅力”と“効果”を正しく伝え、実際にご利用いただくお客様を増やすための活動を一緒に担っていただけるメンバーを募集します。

【具体的には】
プレイングマネージャーとして、オンライン/オフラインのイベントや講演、セミナーの企画・運営をしていただきます。企画・計画・準備・実行・効果測定といった一連の流れを担当いただきます。
さらには、組織の成果最大化のために、定量的なデータと現場感から目標達成に向けた道筋をたて、周囲を巻き込んだ施策の企画実行、チームビルディングを推進していただきます。
※経験やキャリア意向をもとに、適した業務をお任せします。

【具体的には】
1)外部出展イベントに関する業務
・年間の出展計画の策定、折衝
・ブース設計、展示会に関連する制作物のディレクション業務
・運営計画の策定、実行
・当日の運営、現場管理
・効果測定、予算管理

2)自社イベント(セミナー、カンファレンス等)に関する業務
・イベント(セミナー、カンファレンス等)の企画・折衝・実行
・登壇コンテンツの企画立案・プレゼン資料作成
・集客に関するメディアプランニング
・当日の運営、制作管理
・効果測定、予算管理 各フェーズにおいて社内外と連携し成果の最大化を図ります。
・各フェーズにおいて社内外と連携し成果の最大化を図ります。

【ポジションの魅力】
・大きな裁量をもって、マーケティング活動が可能
業務をお任せできるようになれば、ご自身で予算の配分などの検討も可能です。成果が出れば、予算を増やして施策を強化したり、新しい施策にもチャレンジできます。

・事業成長をダイナミックに感じられる
経営陣をはじめとする社内外のステークホルダーと調整をしながら、大きなプロジェクトを実行していただく機会もあり、事業の成長をダイレクトに・ダイナミックに感じられるポジションです。

・生産性の向上を目指し、一人ひとりに適した働き方が可能
スーパーフレックスタイムやスイッチワークなどといった「My Work Style制度」を活かして柔軟に働くことが可能です。

求人の詳細を見る

519件中 461~480件を表示

条件を絞り込んで求人を検索

~

ページトップへ戻る

業種を選択(複数選択可)

職種を選択(複数選択可)