勤務地

群馬県太田市

想定年収

350万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の住宅部材の生産技術の業務を行っていただきます。
生産技術の中には設備保全業務も含まれます。

【具体的には】
・住宅部材の生産技術
・製造設備の立ち上げ業務
・量産不具合対策（設備保全、工程確認など）
・金型・設備準備工事、設備修繕、保全
※仙台事業所、つくば工場、豊橋工場、穂積事業場などへの出張業務も必要に応じて対応いただきます。


【配属部門】
新田工場　生産部　生産技術課

【住宅事業部】
一品一様の住宅部材の開発、設計、加工検討、仕様調整、試験評価から量産立上げまでの一連の業務を担当していただきます。
材料力学、構造力学、建築設計などの知識・考え方が活用できます。

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勤務地

群馬県安中市

想定年収

300万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の生産管理業務をお任せいたします。

【具体的には】
・プラスチック製品の生産計画の立案、進捗管理
・工程別歩留まりを考慮した生産計画の作成、進捗管理フォロー全般
・生産計画に従った部材の発注、進捗管理、協力工場管理、製造部 　門への供給
・製造部門の生産へのフォロー （製造部門は成形・塗装・印刷・組立の４工程あります）
・製品の納品管理、社内製造部、協力工場、部材購入先との納期管理、購入先の開拓

【同社について】
同社には、多種多様なフィールドがあり、様々な事を経験できるチャンスがあります。

プラスチック製品の製造、金型の製作、機械設計、製造業が必要とする生産管理システムの開発、
Google Workspaceを強化する業務システムの開発、人材派遣など、特定の業界に捉われず、
幅広い分野で事業を展開しているのが同社の特徴です。

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勤務地

群馬県太田市

想定年収

350万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社の人事業務を担当いただきます。将来的な係長、次長以上の管理職候補としての募集となります。

【具体的には】
・採用活動
・退職者対応
・人事異動対応
・労務管理
・教育対応
・海外出張,赴任者手配
・調査票(人事)作成
・法的要件管理
・監督省庁対応
・労働組合対応
・上場管理体制の構築検討
・TPM活動推進
など

上記の内採用活動と教育対応、一部労務管理を中心に数年間が従事して戴き、
徐々に幅広い管理業務の対応をしていただけるよう想定しています。


【配属】
配属先は総務部人事課

【自動車事業部】
サスペンション部品および車体骨格部品などの、自動車主要製品の開発、設計、性能評価、量産工程の準備、生産計画の立案、コストコントロールなど多岐に渡った仕事をしていただきます。特に技術開発、設計、研究、生産技術部門ではCAD、CAE、CAM、生産工程シミュレーション技術を駆使した開発が行なわれ、開発初期段階から自動車メーカーと共同開発を進めています。
材料力学、金属材料、機械工学、電気電子、塑性加工、数学などの知識・考え方が活用できます。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

機能デバイス開発部門にて下記業務に携わっていただきます。

【具体的には】
ヘルスケアデバイスの開発において、センサーが出力する生体信号の機械学習を通じた多変量解析（DNN、PCR、DCRなど）、及び、センサーデバイスの評価をおこなう

■勤務地・転勤について
R&Dセンター
転勤あり※海外も含めて転勤の可能性があります。
ただし、入社直後ではなく入社数年後スキル、適性を鑑みての転勤となります。

■社風
歴史のある企業でありながら、ベンチャーマインドも強く持ち、常に他社よりも先を見て、まだどこも着手していないような先端の材料技術を着々と積み重ねていくことで、今日のポジションを築いてきました。強い信念や志さえ持っていれば、自分のやりたいことに自由にチャレンジできる環境と仕組みが揃っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
・原価計算業務（製品別、工程別費用確定、固定資産計上（資本的支出と修繕費判断）、棚卸資産確定、間接費配賦）
・建設仮勘定の残高管理（内製の管理ソフト開発中）
・原価計算システム関連の再構築業務（内製システムの再構築に携わり仕組作り）

■勤務地・転勤について
以下いずれか
・高崎グローバルセンター、玉村工場、榛名工場、R&Dセンター、八幡原工場、中之条工場

転勤あり※海外も含めて転勤の可能性があります。
ただし、入社直後ではなく入社数年後スキル、適性を鑑みての転勤となります。

■同社の社風
歴史のある企業でありながら、ベンチャーマインドも強く持ち、常に他社よりも先を見て、まだどこも着手していないような先端の材料技術を着々と積み重ねていくことで、今日のポジションを築いてきました。強い信念や志さえ持っていれば、自分のやりたいことに自由にチャレンジできる環境と仕組みが揃っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

■具体的には
・本社部門及び国内外のグループ会社に対するコーポレートマネージメント監査（業務監査）、内部統制、コンプライアンス、リスクマネジメント、IT・情報セキュリティ等に関する各種監査
・J-SOX評価（経営者評価）

■仕事の面白さ・やりがい
内部監査人として助言や改善提案を行うことで、会社の経営目標の達成及び継続的な発展に貢献することができる大変やりがいのある仕事です。

■組織構成
配属先組織名：内部監査室（部全体8名）

■同社の魅力
同社は、積層セラミックコンデンサトップ企業の1社であり、世界トップシェアの製品を多数保有しております。IoT化、自動車の電動化、5G等の普及に伴い当社製品の需要が急増していることから、売上も飛躍的に向上しております。設立から半世紀以上に渡ってコンデンサの開発に取り組み、材料から商品までの一貫生産体制だからこそ市場の中でも優位に選ばれております。
スマートフォンやウェアラブル端末、AV機器などの電子機器、自動車、産業機器、医療・ヘルスケア、環境・エネルギー分野にも広く展開しています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

東証プライム上場大手電子部品メーカーで、イノベーション人材の育成に携われるポジションになります。

■具体的には
ご経験に応じて、下記の中で適性ある職務からお任せいたします。
(1)人材育成の企画実行
社内の人材育成上の課題の把握
課題解決に向けた
・研修会社やコンサルティング会社と研修の企画・実行
・自ら研修プログラムを策定し、講師として研修を実行
・MBA・MOTの知見を活かして、人材育成の企画・実行

(2)開発管理の企画・実行
社内の技術管理（テクノロジーマネジメント）上の課題把握
課題の解決に向けた
・コンサルティング会社と、管理の仕組みの企画・立ち上げ・運用
・開発管理の仕組みを運用/改善を行う
・MBA・MOTの知見を活かして、開発管理の仕組みを企画・実行

■業務の魅力：
・最先端の技術開発、製品開発に寄与することができ、会社の成長に貢献できます
・未来の新製品開発に関わるイノベーターを育成することが可能です。
・人材育成の企画段階から、実装まで担うことができます。

■配属組織：
・開発研究所開発企画部となり7名体制
・人事での研修企画とは別に、事業部の教育等も同組織が担っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

次世代向けパワーインダクタ新商品用の軟磁性メタル材料の開発
メガトレンド、技術動向からニーズを想定し、将来を見据えた学術レベルの材料開発を担当いただきます。

【具体的には】
・軟磁性メタル材料を用いたパワーインダクタ新商品の開発、及びプロセス技術開発を担当
・市場動向やニーズを捉えた新商品構想を提案、最適な材料・プロセス技術を選択し、設計・試作・評価要素技術開発を行い、事業化を推進
・サプライヤとの交渉だけでなく、開発商品の顧客への提案、顧客要望の設計へのフィードバックなど幅広い対外活動

■業務の魅力:
・メタル系パワーインダクタの商品開発及び高性能軟磁性メタル材料の開発を通して、最先端デジタル機器に使用される世界トップレベルの電子部品を世の中に送り出すことが可能です。

■勤務地・転勤について
R&Dセンター　群馬県高崎市中室田町5607-2
転勤あり※海外も含めて転勤の可能性があります。
ただし、入社直後ではなく入社数年後スキル、適性を鑑みての転勤となります。

■同社の社風
歴史のある企業でありながら、ベンチャーマインドも強く持ち、常に他社よりも先を見て、まだどこも着手していないような先端の材料技術を着々と積み重ねていくことで、今日のポジションを築いてきました。強い信念や志さえ持っていれば、自分のやりたいことに自由にチャレンジできる環境と仕組みが揃っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

労務管理業務につき下記業務に携わっていただきます。

【具体的には】
・労組との折衝(春季交渉含む）　　　　　　
・労働時間管理
・福利厚生施策の立案／改革／運用　　　
・人事HQとしてのグループ管理／連携
・労務管理（給与計算、社会保険、勤怠管理など）　
・規程管理(制度問合せ対応、運用適正化）

■仕事の面白さ・やりがい
・自らの手で制度を構築できる点
・自ら提案した内容に取り組みやすい点

■勤務地・転勤について
高崎グローバルセンター　群馬県高崎市栄町8-1
転勤あり※海外も含めて転勤の可能性があります。
ただし、入社直後ではなく入社数年後スキル、適性を鑑みての転勤となります。

■社風
歴史のある企業でありながら、ベンチャーマインドも強く持ち、常に他社よりも先を見て、まだどこも着手していないような先端の材料技術を着々と積み重ねていくことで、今日のポジションを築いてきました。強い信念や志さえ持っていれば、自分のやりたいことに自由にチャレンジできる環境と仕組みが揃っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

【具体的には】
積層セラミックコンデンサやインダクタの生産プロセス、設備、管理システムの開発、改善及び導入を行っているシステム技術部門にて、設備設計、自動化・省人化技術、構造解析、評価等、ご経験を踏まえお任せいたします。

■仕事の面白さ・やりがい
最先端の生産設備や生産プロセスの開発・改善・展開を通して、
・最先端・世界初等の商品開発や事業発展に参画、やりがいと達成感を得ることが可能です。
・先端機器や技術の発展に寄与、世の中の発展に貢献することが可能です。
・海外含め幅広く実務経験を積むことができ、スキルアップや自己成長が果たせます。

■勤務地・転勤について
下記での配属予定
八幡原工場：群馬県高崎市八幡原町４３－１

転勤あり※海外も含めて転勤の可能性があります。
ただし、入社直後ではなく入社数年後スキル、適性を鑑みての転勤となります。

■同社の社風
歴史のある企業でありながら、ベンチャーマインドも強く持ち、常に他社よりも先を見て、まだどこも着手していないような先端の材料技術を着々と積み重ねていくことで、今日のポジションを築いてきました。強い信念や志さえ持っていれば、自分のやりたいことに自由にチャレンジできる環境と仕組みが揃っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～750万円

雇用形態

正社員

仕事内容

次世代デバイス開発に携わっていただきます。

【具体的には】
電子部品（弾性波デバイス、MEMSデバイス、センサデバイス）のウェハ（前工程）プロセス開発の仕事です。次世代デバイス実現のための新規プロセス開発、量産技術開発を行っていただきます。

■仕事の面白さ・やりがい
・5G及び、その先の5G-beyondなど最先端の通信システムを支える次世代デバイスの開発に取り組むことができ、技術者として成長できる
・自身が開発した商品が実際に電子機器に搭載され、世の中に貢献することでやりがいを感じられる

■勤務地・転勤について
下記での配属予定
R&Dセンター　群馬県高崎市中室田町5607-2

転勤あり※海外も含めて転勤の可能性があります。
ただし、入社直後ではなく入社数年後スキル、適性を鑑みての転勤となります。

■同社の社風
歴史のある企業でありながら、ベンチャーマインドも強く持ち、常に他社よりも先を見て、まだどこも着手していないような先端の材料技術を着々と積み重ねていくことで、今日のポジションを築いてきました。強い信念や志さえ持っていれば、自分のやりたいことに自由にチャレンジできる環境と仕組みが揃っています。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

400万円～550万円

雇用形態

契約社員

仕事内容

自社独自技術と蓄積されたノウハウを活用し、以下業務を担当いただきます。

【具体的には】
・公共工事、民間工事の情報収集・建築案件の受注
・発注者との打合せ
・契約書の作成、提出
・工事代金の集金

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

390万円～570万円

雇用形態

正社員

仕事内容

建築物の環境・省エネ・防災等の設計支援業務を行っている同社において、建築物の省エネ計算、住宅性能評価、環境性能評価、防災性能評価等の設計コンサルティング等の業務ををお任せします。

【具体的には】※以下のいずれかの業務を担当いただきます。
■省エネ性能検討による最適な仕様算出
■CO2排出量算出
■住宅の燃費算出
■建築物省エネ法に関わる適合性判定・届出支援業務
■CASBEE評価取得のためのコンサルティング・サポート業務
■マンションなどの大型物件を中心とした住宅性能評価サポート業務
■避難安全検証法、防災計画書コンサルティング
■その他、建築物の環境性能に関する各種設計、コンサルティング・サポート業務

【業務の基本的な流れ】
▼クライアントの要望ヒアリング（建物に求められる要件達成に関する詳細な打合せ）を行います。
▼クライアントから図面や建設計画書などをお預かりし、社内スタッフが自社開発専用ソフトで評価・計算した内容を社内で検討します。
▼検討結果を基に報告書をまとめ、クライアントへ提出。ご要望に応じて改善案の提案を行います。

【入社後の流れ】
入社後まずは配属グループのメンバーにつき業務を覚え、徐々に1人で担当できるよう業務になれていただきます。1年後には大型物件も担当していただくことを想定しています。

【やりがい】
建築物の価値を高めるコンサルティングをメインにお任せいたします。
単に書類作成をし、お渡しするだけではなく、建設計画段階から環境を配慮した建築・施設・設備・防災に関するアドバイスを行い、地球環境や環境負担の少ない建築物の流通価値、安全性を高めることに貢献しています。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

弦楽器部品の販売を行う当社にて、社内SEの業務や在庫管理をお任せします。

【具体的には】
・社内基幹システムの保守
・販売・在庫管理のシステム構築

現在、販売管理・在庫管理担当の業務が繁忙しており、今後の体制強化策として、社内基幹システムの保守運用・新システム構築等が必要な状態です。

【期待役割】
今回のミッションとしている生産管理・販管システムの統合は、同社の生産効率をあげるためのDX施策として非常に重要となっております。
同社では、生産管理システムとして「電脳工場」を運用しておりますので、同システムの知識を有する方はすぐにご活躍頂ける環境です。
上記以外にも様々なITにまつわる課題を解決に導いていただけることを期待しています。

【組織構成】
資材課在庫管理班所属となります。配属部署にはSEが2名(40代・60代)が在籍しています。

【同社について】
同社は1960年に創業以来、弦楽器部品の製造を専門に行う日本で唯一のメーカーです。同社社製品は、世界中の多くの楽器メーカーやミュージシャン達によって高く評価されております。

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勤務地

群馬県邑楽郡明和町

想定年収

340万円～500万円

雇用形態

正社員

仕事内容

製造の際に用いられる金型の管理や保守修繕、金型メーカーとの折衝を行います。

【具体的には】
・射出成形金型の分解清掃
製造で使用した後の金型を分解して、樹脂ヤニや、グリス汚れのふき取り、錆取りをしてグリスアップをして組み立て保管する

・ブロー金型のサンドブラスト処理及び分解掃除
製造で使用した後の金型を分解して、機械で表面を再加工して組み立て保管。

・金型製作メーカーとの商談
型の不具合の内容確認をして、金型業者へ修理の見積もり依頼と手配。

・金型保守管理(修繕経歴など)
製造現場より修理依頼があるため、現場との折衝。
納期の決定や対応速度の調整。300種類の金型の保守管理。

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勤務地

群馬県邑楽郡明和町

想定年収

300万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

同社のプラスチック容器製品の製造オペレーション業務をお任せいたします。

【具体的には】
・原材料の準備、投入
・機械製作
・出来上がり品の検査
・型替え
・機械の定期メンテナンス

【担当工程】
・シャンプー容器などを作るブロー成形
材料の内側から空気を吹き込み、膨らませて製品の形を作り出します。

・化粧品ボトルなどを作る射出成形
溶かした材料を型にはめ、温度変化でカタチを作りだす製法です。

【勤務時間帯】
１）3交代制
[1] 8：00～16：30
[2] 16：00～翌00：30
[3] 00：00～8：30
※1週間ごとに[3]→[2]→[1]をルーティンします。

２）2交代制
[1] 8：00～20：00
[2] 20：00～翌8：00

※月の平均残業時間は20～30時間前後です。
※繁忙期は一部休日出勤の場合有

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

400万円～1,200万円

雇用形態

正社員

仕事内容

ベイシアグループすべてを対象とした、スマートサプライチェーンを具現化する人工知能の応用技術開発をお任せします。同グループでは、生産性向上のためにシステムの内製化やマルチクラウド化を推進していますが、さらなる生産性の改善にはAIを活用した情報連携が必要となっており、それを実現するコア技術の開発が必要不可欠です。AI技術・機械学習技術などの分野の先端技術を幅広く駆使しながら、ベイシアグループのDXを推進する技術開発と、ビジネス価値の検討、および実施実証（PoC）を行って頂きます。

【具体的には】
・自然言語処理技術
- SNSトレンド分析などを通してお客様の声を収集し、PB開発や品質改善に活用／カスタマーサポートと連携することによる、お客様満足度の向上
・画像解析技術
- 店舗来店客数を予測し、生鮮食品を中心とした需要予測システムの構築／各売り場にあるサイネージを分析することによる効果測定／商品棚の欠品検知により品出しを効率化し、機会損失削減への貢献
・データ構造化
- 需要予測を用いたPSI計画の精度向上、最適化＊PSI:Production（生産）、Sales（販売計画）、Inventory（在庫）／物流におけるルート最適化／ECに応用することによる商品レコメンドのパーソナライズ化、最適化

【リモート勤務】
週1～2日群馬県伊勢崎市へ出勤、それ以外はリモートワーク可
(県外から採用者多数)

【ベイシアグループソリューションズとは】
同社の31あるグループ各社が持てる力を余すことなく本業（小売業）で発揮できるようにITでサポートする組織です。ITを用いてグループシナジーの追求をしています。単に使いやすいシステムを構築しても、グループシナジーの最大化は望めません。課題を掘り下げ、各種データを基に仕組みの利用目的・運用フロー・役割分担を明確にし、アクションを起こす土台を固めることを直に実践しする先に、高効率な流通小売の実現をすることを目指しています。

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勤務地

群馬県伊勢崎市

想定年収

450万円～600万円

雇用形態

正社員

仕事内容

カーエアコン用コンプレッサーや、EV車における重要技術「統合熱マネジメントシステム」の開発・製造・販売を行っている同社において、グローバル人事のアシスタント業務を担当いただきます。

【具体的には】
（1）グローバルHRガバナンスのサポート
・海外子会社から月次人員と人件費データを収集し、期限内にグローバル月次人事人員レポートデータ集計
・グループ全体の内部人事監査プロジェクトでのスーパーバイザーのサポート
・リーダーからの要請に応じて人事関連レポートを作成する。
・その他リーダーから指示された業務

（2）日本エリアにおける英語話者の採用サポート
・エンプロイヤーブランディングの提案を練り上げ、決定事項が適切に伝達されるようリーダーと協力する。
・本社トップの面接が必要な他地域のコアポジションの面接を調整し、各地域の採用計画や進捗報告を収集し、採用状況をまとめグローバル採用レポートにまとめる。
・日本、欧州、アメリカの各地域の採用担当者と連携し、LinkedIn採用管理を行う。

【キャリアパスイメージ】
日本本社のみならず世界中にある全子会社（20社ほど）を人事フィールドにおけるサポートする部署です。
業務（給与計算業務を除くほぼすべて）の範囲が非常に幅広く専門性も要求されます。
今後本人のご意向と適性に応じてキャリアパスも多様に提供できると思います。

【配属先部署】
■配属部署：サンデン株式会社　人事本部　グローバルCoEセクション
■部署の年齢構成：20代～50代
尚、CoEセクションリーダーは30代で、基本皆海外出身か帰国子女のため、Global senseを持っている人ばかりです。年功序列ではありません。あまり気を遣わず、和気あいあいの雰囲気で業務に専念できる環境だと思います。

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勤務地

群馬県太田市

想定年収

500万円～700万円

雇用形態

正社員

仕事内容

半導体製造装置向けバルブメーカーである同社にて、機械加工業務をお任せします。

【具体的には】
・半導体製造プロセスで使用される部品の製造工程において、機械加工の業務に携わっていただきます。
・主にNC旋盤・マシニングセンタ等のオペレーションに従事していただきます。
・経験に応じて、操作指導や段取り、刃物交換などの業務もお任せしていきます。

【教育制度】
入社後、OJTを通して知識を身につけます。階層別教育や自己啓発による通信教育制度があります。

【組織について】
・配属先：機械加工課
　20代から40代以上まで幅広く計53名が在籍中です。
・セミナーや通信講座の受講による個人のスキルアップ支援も実施しています。
・新工場のため明るい雰囲気の職場で、新しい機械に触れる機会もございます。

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勤務地

群馬県高崎市

想定年収

450万円～650万円

雇用形態

正社員

仕事内容

群馬県高崎市にて不動産事業を営む同社において、不動産の営業担当をお任せします。

【具体的には】
不動産売買に関する業務全般をお任せいたします。
　・不動産の販売業務：自社物件のオープンハウスの来客対応、不動産サイトからの問い合わせ対応など。
　・物件の仕入れ業務：不動産仲介会社へのアプローチや不動産の買取から自社の他部署と連携し、リフォームや販売までを一貫して行います。

《営業手法》
飛び込み営業・テレアポ等は一切ございません。主に自社物件にお越しいただいたお客様にご案内いたします。また、利益率が高く、お客様とじっくり向き合って関係構築することができます。

《本ポジションの特徴》【完全分業制で自分の仕事に集中】
同社では「徹底した分業制」を採用しております。webによる販売促進や反響対応、その他契約業務などはすべて別部署が担当します。そのため自身の業務に専念することができます。

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